导读 今天来聊聊关于资本家与工人的关系是基于劳动者的，资本家与工人的关系是的文章，现在就为大家来简单介绍下资本家与工人的关系是基于劳动者
今天来聊聊关于资本家与工人的关系是基于劳动者的，资本家与工人的关系是的文章，现在就为大家来简单介绍下资本家与工人的关系是基于劳动者的，资本家与工人的关系是，希望对各位小伙伴们有所帮助。
1、劳资关系又称“雇佣关系”。
2、资本主义制度下，资本家与雇佣劳动者之间所结成的关系。
3、特点是：劳动者有人身自由，把劳动力作为商品出卖给资本家，所获得的工资远远低于其在生产过程中所创造的价值。
4、从形式上看，劳动者出卖劳动力，资本家支付工资，双方之间通过订立合同加以确认，是一种极为平等的关系。
5、但实际上，在这种关系的背后，资本家无偿地占有了劳动者剩余劳动所创造的价值。
6、劳资关系的良好与否，关系生产秩序、社会安定及国家安全，至为重要。
7、一般而言，在工业先进国家的劳资关系，大都并不和谐，致常发生劳资纠纷，而导致罢工、怠工、关厂、停业。
8、影响所及，不但足使生产停顿，社会紊乱，甚且使国本动摇，危及世界和平。
9、扩展资料：根据我国宪法、劳工政策及劳工立法，用以顺应世界潮流及国情需要。
10、其促进劳资合作的途径，在治本方面：健全劳资双方团体，以奠定合作基础。
11、2、劳资双方，实行团体协商，签定团体协约。
12、3、、实施工业民主及参与制度，举行工厂会议。
13、4、实行利润分享，推动分红入股。
14、参考资料来源：百度百科-劳资关系。
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