今天来聊聊关于财务人员的岗位职责和考核标准，财务人员的岗位职责的文章，现在就为大家来简单介绍下财务人员的岗位职责和考核标准，财务人员的岗位职责，希望对各位小伙伴们有所帮助。
1、财务人员不同岗位，岗位职责不同：一、财务经理岗位的岗位职责：1．协助财务总监建立并完善企业财务管理体系，对财务部门的日常管理、财务预算、资金运作等各项工作进行总体控制，提升企业财务管理水平。
2、2．根据企业中、长期经营计划，组织编制企业年度财务工作计划与控制标准。
3、3．根据企业相关制度，组织各部门编制财务预算并汇总，上报财务总监、总经理审核，审批后组织执行，并监督检查各部门预算的执行情况。
4、4．组织会计人员进行会计核算和账务处理工作，编制、汇总财务报告并及时上报5．监控、预测现金流量，监测企业各项财务比率，确定合理的资产负债结构，建立有效的风险控制机制。
5、6．负责组织企业成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作。
6、7．及时汇报企业经营状况、财务收支及各项财务计划的具体执行情况，为企业决策层提供财务分析与预测报告，并提出支持性的建议。
7、8．根据企业经营方针和财务工作需要，合理设置财务部组织结构，优化工作流程，开发和培养员工能力，对员工绩效进行管理，提升部门工作效率和员工满意度。
8、二、出纳岗位的工作职责：1．办理现金收付和银行结算业务。
9、2．登记现金及银行存款日记账。
10、3．保管库存现金和各种有价证券。
11、4．保管有关印章、空白收据和空白支票。
12、5．积极配合银行做好对账、报账工作。
13、6．配合会计做好各种账务处理。
14、7．完成企业领导交办的其他相关工作。
15、三、会计岗位的工作职责：1．按照国家会计制度的规定，记账、核帐、报账做到手续完备、数字准确、账目清楚、按期报账。
16、2．编制会计报表要做到账目健全、账目清楚、日清月结、账证账务相符，报表要做到内容完整，数字清楚正确、报送及时。
17、3．按照经济核算原则，定期检查分析企业财务计划、成本计划和利润计划的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果，及时向总经理提出合理化建议，当好企业参谋。
18、4．依照会计档案管理办法建立和管理财务档案，做到资料齐全、保密。
19、5．完成企业领导交的其他相关工作。
20、四、资金岗的工作职责：1．负责协助资金主管拟定企业资金管理制度和相关管理流程，编制资金年度计划。
21、2．负责分析企业资金月度使用情况，并编制月度资金使用分析报告 。
22、3．负责企业现金流的日常监控与管理，参与资金统一调度，提高资金使用效率。
23、4．负责现金及银行存款的日常收支业务，完成月末对账结账工作。
24、5．负责通知收到各单位的账款情况，答复各单位银行账务查询。
25、6．负责企业库存现金与票据的日常监控与管理，定期盘点并上报报表。
26、7．负责协助完成企业现金流报表体系，定期汇报现金流变动情况并及时预警。
27、8．负责协助企业其他相关部门的业务，维护好与各银行的关系。
28、9．负责资金管理档案的归档及文书处理工作。
29、10．按时完成领导交办的其他相关工作。
相信通过财务人员的岗位职责这篇文章能帮到你，在和好朋友分享的时候，也欢迎感兴趣小伙伴们一起来探讨。
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