导读 今天来聊聊关于人力资源管理是干什么的HR，人力资源管理是干什么的的文章，现在就为大家来简单介绍下人力资源管理是干什么的HR，人力资源管
今天来聊聊关于人力资源管理是干什么的HR，人力资源管理是干什么的的文章，现在就为大家来简单介绍下人力资源管理是干什么的HR，人力资源管理是干什么的，希望对各位小伙伴们有所帮助。
1、HRM是humanresourcemanagement的缩写，是指人力资源管理(也叫HR管理)人力资源管理系统(HumanResourceManagement)一方面可以使得企业日常事务性的人事工作都可能通过人力资源管理软件得以快速高效的完成，降低人力资源管理成本，使管理者能集中精力于企业战略目标中。
2、另一方面，通过软件及时收集、整理、分析大量的人力资源管理数据，为企业战略决策与实施提供强有力的支持，以提高组织目标实现的可能性。
3、人力资源管理软件已成为企业管理有效的重要工具。
4、现代企业人力资源管理，具有以下五种基本功能：（1）获取。
5、根据企业目标确定的所需员工条件，通过规划、招聘、考试、测评、选拔、获取企业所需人员。
6、（2）整合。
7、通过企业文化、信息沟通、人际关系和谐、矛盾冲突的化解等有效整合，使企业内部的个体、群众的目标、行为、态度趋向企业的要求和理念，使之形成高度的合作与协调，发挥集体优势，提高企业的生产力和效益。
相信通过人力资源管理是干什么的这篇文章能帮到你，在和好朋友分享的时候，也欢迎感兴趣小伙伴们一起来探讨。
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