越来越多的公司正在逐步接受人工智能的大量使用，盲目信任人工智能的答案，并认为执行相同任务的某些人类工人可以很容易地被取代。
人工智能开始取代人类
曾经在一家小型营销部门担任文案的员工迪恩·梅多克罗夫特(Dean Meadowcroft)正是如此。他的工作是为公司制作新闻稿、社交媒体帖子和其他类似内容。
然而，他们的情况在去年年底发生了变化，该公司实施了人工智能系统。正如他向 BBC 解释的那样，人类与人工智能合作的需求最初被认识到，但随着在如此短的时间内取得的惊人进步，这种需求似乎已经逐渐消失。
实施人工智能大约 4 个月后，Meadowcroft 的 4 人团队被解雇。虽然他不能绝对肯定地说，但他完全相信这是因为人工智能已经取代了他们的工作。
管理任务最容易发生这种变化
“起初，我觉得人工智能可以取代作家或对我的工作产生影响很有趣，但当它发生时，情况发生了变化，”他说。
有一种趋势不会平等地影响每个人，但被认为是“不可避免的”。这种情况引发了关于哪些工作可能面临风险的激烈争论。根据高盛今年早些时候的一份报告，人工智能有可能取代3 亿个全职同等工作岗位。
然而，值得注意的是，失业人数不会在整个经济和各个部门均匀分布。报告称，行政职业中 46% 的任务和法律职业中 44% 的任务可以实现自动化，而建筑中只有 6% 和维护中的 4% 面临风险。
另一方面，根据世界经济论坛的数据，预计到 2025 年，技术将创造 9700 万个新就业岗位，比其破坏的就业岗位多出 1200 万个。
具体来说，随着人工智能嵌入多个行业，与开发和维护人工智能和自动化相关的工作将得到越来越多的采用。
虽然对就业未来的担忧是可以理解的，但现实是，人口流离失所只会是暂时的后果。相反，人工智能将成为未来就业的主要驱动力。
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